Xuấtkhẩu lao động trong những năm vừa qua là giải pháp hiệu quả giúp người lao động
có công việc ổn định, mức thu nhập cao.
Tuy nhiên, để sang Nhật làm việc thì bạn cũng phải trải qua một quá
trình gian nan, nguyên nhân chủ yếu ở đây là do người lao động đói thông tin về
tuyển dụng, chương trình, thủ tục và kinh nghiệm ra nước ngoài làm việc.
Người
lao động “đói” thông tin về xuất khẩu lao động
Người
lao động thiếu thông tin về hoạt động xuất khẩu lao động là yếu tố làm gia tăng
những rủi ro khi đi làm việc tại nước ngoài. Những rủi ro này không chỉ ảnh hưởng
đến người lao động mà còn ảnh hưởng đến hoạt động xuất khẩu lao động nói chung.
Theo
khảo sát mới đây về vấn đề người lao động đi làm việc tại nước ngoài gặp phải của
TLĐLĐVN tại 3 tỉnh Phú Thọ, Thanh Hóa, Quảng Ngãi cho thấy, người lao động gặp
khó khăn trong quá trình tìm hiểu và làm thủ tục đi xuất khẩu lao động.
Cụ
thể, có tới 75% người lao động không biết đơn vị tuyển dụng hợp pháp. Có 72%
người lao động không có thông tin đầy đủ về địa điểm sẽ làm việc. Hầu hết (91%)
người lao động không biết đầy đủ các khoản chi phí cũng như mức quy định đối với
tiền môi giới, dịch vụ và các khoản bồi hoàn.
Công
Ty Cổ Phần Thương Mại Phát Triển Kỹ Thuật và Nhân Lực Quốc Tế (JVNET.,JSC)
JVNET
được thành lập từ năm 2005 và được điều hành bởi ban Lãnh đạo giàu kinh nghiệm
và nhiệt huyết trong lĩnh vực xuất khẩu lao động. Trải qua hơn 11 năm hình
thành và phát triển, JVNET tự hào là doanh nghiệp hàng đầu Việt Nam trong lĩnh
vực đào tạo và phái cử thực tập sinh sang Nhật Bản. Mỗi năm JVNET phái cử hơn
1000 người đi làm việc, tu nghiệp tại Nhật Bản.
JVNET
đã khẳng định mình và nhận được sự đánh giá rất cao từ phía các Đối tác trong
và ngoài nước. Với đội ngũ nhân viên chuyên nghiệp, giàu nhiệt huyết và kinh
nghiệm lâu năm. JVNET tin tưởng sẽ trở thành Đối tác tiềm năng với quý khách
hàng trong và ngoài nước.
Tại sao bạn nên lựa chọn
JVNET?
1.Tài chính rõ ràng, minh
bạch
Tất cả các khoản chi phí
tham gia chương trình đều được nhân viên công ty thông báo một cách rõ ràng cho
người lao động để người lao động hiểu rõ trước khi quyết định đăng ký tham gia.
Đồng thời, tại JVNET lao động không bị mất thêm bất kỳ khoản chi phí môi giới
trung gian nào.
2.Tuyển dụng không qua
trung gian
Hình ảnh những người
môi giới hay còn gọi là “cò” về tận nơi và đưa lao động đến các công ty xuất
khẩu lao động đã không còn xa lạ. Vì thế nên rất nhiều cá nhân đã lợi dụng danh
tiếng của công ty để hưởng lợi cho bản thân.
Để khắc phục tình
trạng này, tại JVNET chúng tôi tuyển lao động trực tiếp và không làm việc với
người lao động qua môi giới. Bạn quan tâm đến xuất khẩu lao động Nhật Bản hãy
liên hệ trực tiếp với văn phòng tuyển dụng qua số điện thoại trên website và
fanpage của JVNET để tham gia các đơn hàng bạn muốn.
3.Đơn hàng nhiều, thi
tuyển hàng tuần.
Với bề dày kinh nghiệm
và uy tín trên thị trường xuất khẩu lao động nói chung và uy tín với người lao
động nói riêng. JVNET luôn đặt lợi ích của người lao động lên hàng đầu, các
doanh nghiệp nước ngoài yên tâm hợp tác và cung cấp nhiều đơn hàng cho công ty
JVNET để tuyển dụng lao động đảm bảo số lượng cũng như chất lượng.
4.Đặt quyền lợi người lao
động lên hàng đầu
Đối với những lao động
đã đỗ đơn hàng và xuất cảnh, đội ngũ cán bộ của công ty JVNET luôn có trách
nhiệm với cuộc sống của lao động khi sang làm việc tại Nhật. Trong thời gian
lao động làm việc tại Nhật nếu có khó khăn gì về điều kiện ăn ở hay sức khỏe
đều sẽ được giúp đỡ tận tình.
Nếu bạn có ý định đi
xuất khẩu lao động, hãy liên hệ với chúng tôi – Công ty JVNET để được tư vấn
đơn hàng phù hợp nhất. Số điện thoại tư vấn 0989 501 009
0 nhận xét:
Đăng nhận xét